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2024-2026 雙年度分社通訊

2026年4月15日

親愛的各分社社長、總監、前國際總會長及國際崇她社理事會成員:

回首布里斯本,我們以滿腔的活力與動力開啟了這個兩年任期。當時我邀請大家在展望未來的同時,也要「帶著使命感享受其中」(Have fun with purpose)。你們響亮的歡呼聲一直激勵著我持續前行,即便在全球女性與女孩處境艱難的時刻亦然。

與各位崇她社友(Zontians)並肩而立,我深信未來充滿希望。只要我們昂首挺胸,將價值觀銘記於心,並保持強大的崇她精神與價值。崇她社的宗旨從未如此清晰,而你們每一位都以專注與決心回應了這份召喚。

在我本屆任期的領導格言——「永續、精神、以及為人權發聲」——的指引下,我們時刻被提醒:持久的改變需要堅持、勇氣與團結,而我們的集體聲音正是崇她社最強大的力量。如果我們想建立心目中的理想世界,我們必須繼續發聲——大聲地、堅持不懈地、且齊心協力地發聲。


關於分社通訊彙編與大會準備

在每個兩年任期中,我們都有機會在過去的基礎上為未來奠定基石。我請各位在大會(Convention)召開前,仔細閱讀下方連結中的「分社社刊」(Club Mailing)內的每份文件,並思考每一項行動將如何影響崇她社的未來。

請與您的分社討論這些資料,並制定計畫,透過分社代表(Delegate)或委託人(Proxy)在年會上表達分社的聲音。請積極投入、保持熱忱,並與分社成員分享這些資源。此外,請密切留意將於 2026年4月27日至5月1日 舉行的大會前選舉。

溫哥華的冒險之旅

提到年會,我想邀請每一位崇她社友在今年七月與我齊聚溫哥華,共同享受這段美好時光。慶祝是圓滿結束兩年辛勤工作的最佳方式!如果您分社中有成員無法成行,請鼓勵他們考慮以虛擬參與(Virtual attendee)的身分出席,因為年會將再次以實體與線上混合的形式舉行。

今年的年會安排了精彩的主題演講、針對趣味講題的社友突破性會議、實體與線上的社交機會,以及為未來定調的相關討論。溫哥華年會定將成為一段難忘的回憶!欲了解更多詳情,請瀏覽:www.zontaconvention.com


最後,我要感謝你們,讓我在過去近十年的時間裡走上這條領導之路。這個職位並非終點,而是一段旅程,且我並不孤單。我期待與各位繼續交流、合作,當然還有共同度過的歡樂時光。感謝你們成就了崇她社的今日,以及我們為女性和女孩建設更美好世界所成就的明日。

致以溫暖的問候,

Salla Tuominen 
國際崇她社及國際崇她婦女基金會 總會長

點擊閱讀2026年分社通訊

發送說明: 本通訊已透過分社社長、總監、國際崇她社理事會及前國際總會長發送至各崇她分社,並抄送國際崇她基金會理事會、國際委員會與工作小組主席、區理事會及基金會大使。

這份大會前通訊旨在提供重要資訊,協助各分社及時提交分社幹部表單並完成社費繳納,並幫助 2026 年 7 月溫哥華年會的投票成員為相關議務做好準備,同時提供本雙年期(biennium)至下一雙年期過渡階段的相關資訊。

國際崇她社(Zonta)各分社社長,請詳閱本備忘錄全文,審閱所有隨附文件,並與分社幹部及成員(包含代表與候補代表)分享相關資訊。這將有助於確保每個人都充分知情。請注意,大會議事會議的正式通知將依據《國際崇她社章程》第十一條第 4 款,於 2026 年 5 月 12 日發布。


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  • Standing with Afghan Women: Expanding Community-Led Solutions to End Gender-Based Violence (Delegates’ Choice) | PDF
  • Global Feminist Tech & Innovation Lab, ACT to end violence against women and girls (Delegates’ Choice) | PDF

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